Superto.sk - dodávateľské ponuky

Cieľom tréningu je naučiť účastníkov ako sa presadiť u klienta a vyjednávanie pre svoj cieľ.

Cieľom tréningu je naučiť účastníkov aby stretnutie bolo profesionálne a ako zaujať a získať zákazníka. Reprezentanti spoločnosti, obchodní manažéri, obchodní zástupcovia.

Príprava programu, ktorý zahrňuje environmentálnu politiku a špecifické nástroje na dosiahnutie vysokej úrovne ochrany životného prostredia, environmentálne kritéria EU, súhrn poznatkov z realizácie ekologického auditu.

Kultivácia komunikácie - Prv než začneme rokovať - Hriechy obchodníka - Pasce - Tajomstvo šarmu a jeho uplatnenie - Diagnostikovanie a systémy hodnotenia - Corporate governance

Informácia o požiadavkách normy ISO 19011 na auditovanie manažérskych systémov EMS, SMK - predmet normy - termíny a definície - zásady auditovania - riadenie programu auditu - činnosti auditu - kompetentnosť auditorov

Cieľom je vybaviť účastníkov znalosťami a operáciami, pri obchodnom styku, predovšetkým so zahraničnými partnermi, zaujímavým spôsobom s množstvom konkrétnych prípadových štúdií.

Účastníci školenia získajú : poznatky pre tvorbu, stratégiu životného prostredia v podniku, zásady zavádzania EMS a hodnotenia rizík, osvojenie metód výberu a hodnotenia ekologických investícii, ktoré budú prezentované na prípadových štúdiách.

Príprava na obchodné rokovanie, kroky obchodného rokovania, ako si udržať a získať zákazníka, verbálne a neverbálne prejavy správania, identifikácia potrieb zákazníka.

Learning the foundations, philosophy and models of coaching, how i tis different from other development methods, the ways of using it for the benefit of organizations. Three live demonstrations of professional coaching by a very experienced coach-dem…

Príprava je so všeobecným zameraním na konverzáciu a zdokonalenie gramatiky a gramatických javov pre začiatočníkov aj pokročilých.

Obsah: I. Tri piliére hodnotenia práce zamestnanca. II. Sociápny fond, jeho tvorba, jeho určenie a použitie. III. Zvýhodnené plnenia zo sociálneho fondu. IV. Ďalšie benefity. V. Nepeňažné ohodnotenie zamestnanca.

Cieľom tréningu je naučiť účastníkov asertívne zvládať každodenné situácie ako v pracovnom, tak aj v osobnom živote.

Príprava študentov na maturitnú skúšku na úrovni B2 (vyššia) a úrovni B1 (základná).

Úvod do problematiky - Event marketing v súčasnom komunikačnom mixe - Event marketing na súčasnom trhu - Druhy, špecifikácie jednotlivých eventov - Spoločenské eventy - Zábavné eventy

Ponúkame cukor hnedý v sáčku.